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劳动合同模板

来源:www.hebeidr.com 时间:2024-07-11 01:01:22 作者:六神劳动网 浏览: [手机版]

一、合同双方

  甲方:(公司名称)

  法定代表人:(姓名)

  联系地:(公司地

  联系电话:(联系电话)

  乙方:(员工姓名)

  ***号码:(***号码)

联系地:(家庭地

  联系电话:(联系电话)

二、聘用岗位

甲方根据乙方的能力和条件,聘用乙方担任(职位名称),并详细说明工作内容和职责原文www.hebeidr.com

三、合同期限

  本劳动合同自(期)起,至(期)止。合同期满后,双方如无特殊情况,自动终止。

四、工作地点

  乙方的工作地点为甲方所在的(工作地点)六_神_劳_动_网。如有需要,乙方可能需要根据甲方的要求进工作地点的整。

五、工作时间和休假

  1. 乙方的工作时间为每周(工作)至(工作),每天工作(工作小时),共计每周工作(工作小时)。

  2. 乙方享有法定的带薪休假,具体休假天数根据国家法律规定执六 神 劳 动 网

六、薪资和福利

  1. 甲方将按时支付乙方的工资,工资支付期为每月的(期)

  2. 乙方享有国家规定的社会保险和福利待遇,具体包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

七、保密义务

乙方在工作期间和解除劳动合同后,应甲方的商业秘密、技术资料和经营信息等保密,并不得自泄露或利用六 神 劳 动 网

八、违约责任

  1. 若乙方违本劳动合同的任何条款,甲方有权采取相应的纪律分措施,并保留解除劳动合同的权利。

  2. 若甲方违本劳动合同的任何条款,乙方有权要求甲方支付相应的违约金或采取法律措施维护自身权益。

九、解除劳动合同

1. 乙方有权在提前(提前期限)书面通知甲方的情况下解除劳动合同原文www.hebeidr.com

  2. 甲方有权在提前(提前期限)书面通知乙方的情况下解除劳动合同。

十、争议解决

  双方因本合同履发生的争议,应友好协商解决。协商不成的,可向劳动争议裁委员会申请裁或依法向人民法院提起诉讼六 神 劳 动 网

十一、其他事项

  本劳动合同自双方签字盖起生效,并取代双方之前的一切口头或书面协议。

甲方(公司名称):___________________

  法定代表人:___________________

  期:___________________

乙方(员工姓名):___________________

  期:___________________

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