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陕西工劳动合同范本

来源:www.hebeidr.com 时间:2024-05-21 10:49:04 作者:六神劳动网 浏览: [手机版]

  在现代社会,劳动合同是雇主和雇员之间的一法律协议,它规定了雇主和雇员之间的权利和义务hebeidr.com。在陕西省,劳动合同的签订是由《中华人民共和国劳动法》和《陕西省劳动合同法》等法律法规进行规范的。本文将为您介绍陕西省工劳动合同的范本。

陕西工劳动合同范本(1)

一、合同主体

雇主:(以下简称甲

  地址:

  法定代表人:

联系电话:

  雇员:(以下简称乙

***号码:

  联系电话:

二、工作内容

  甲聘请乙从事以下工作:

工作地点:

工作内容:

工作时间:

  工作报酬:

三、劳动合同期限

  本合同自(年)(月)(日)起生效,至(年)(月)(日)止。期满前甲应在一个月前通知乙是否续签合同六神劳动网

四、工作时间和休息

  乙每日工作时间为(小时),每周工作时间不过(小时)。甲国家规定为乙缴纳社会保险费用。乙享有每周休息日和法定节假日。

五、工作条件和保障

  甲应为乙提供符合国家规定的劳动保护用品和工作场所www.hebeidr.com。乙在工作期间遇到意外伤害或者职业病,甲照国家相关规定进行赔偿和补偿。

六、劳动报酬和福利待遇

  乙的工资由甲照国家有关规定和双协商的标准支付。乙享受国家和甲规定的各福利待遇。

七、解除合同

  1. 甲和乙均有权在合同期限内解除合同,但应提前一个月通知对六.神.劳.动.网

2. 甲有下情形之一的,乙可以随时解除合同:

  (1)未照合同约定支付工资;

(2)未照国家法律、法规和合同约定提供劳动保护;

  (3)将乙迫使做违法、违反职业或者人类的事情;

  (4)其他严重违反合同约定的情形。

3. 乙有下情形之一的,甲可以随时解除合同:

(1)严重违反合同约定的;

(2)严重违反甲规章制度的;

  (3)严重失职或者怠的;

  (4)其他严重影响工作效率和工作质量的情形。

陕西工劳动合同范本(2)

八、争议解决

本合同履行过程中如发生争议,双应协商解决。协商不成的,应当向劳动争议仲委员会申请仲,或者向人民法院提起诉讼MsD

九、其他事项

本合同未尽事宜,双可另行协商解决。本合同一式两份,甲乙双各执一份,具有同等法律效力。

结语

  以上是陕西省工劳动合同的范本,希望对有需要的雇主和雇员有所帮助。合同的签订是双权利和义务的明确,保护了双的合法权益,同时也促进了劳动力市场的定和发展来源www.hebeidr.com。在签订合同之前,双应认真阅读合同条款,确保合同的合法性和有效性。

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